M&J는 큰 포부를 가지고 있습니다
— 폐기물 파쇄 및 재활용 산업에서 선도적인 역할을 하고 직원에게는 최고의 직장이 되기 위해서입니다. 그렇기 때문에 저희는 조직의 모든 분야에서 팀에 합류할 유능한 인재를 찾고 있습니다.
채용분야
다른 공석은 외부 기관을 통해 처리될 수 있으며 이 페이지에 나열되지 않을 수 있습니다.
구직신청서를 언제든지 보내실 수 있습니다: jobs@mjrecycling.com
M&J에서의 역할
M&J에서는 다양한 경력 기회를 제공합니다:
- 기계공, 전기공, 용접 로봇 조작자와 같은 숙련된 기술자
- 창고 운영자, 생산 계획자 및 구매자
- 서비스 기술자 및 업무지원 전문가
- 기계 및 전기 엔지니어
- 비즈니스 지원, 급여, 재무 전문가 및 인사 담당 비즈니스 파트너
- 다양한 국가에 위치한 영업 관리자 및 마케팅 전문가
- 그리고 팀과 조직에서 원활한 협력과 높은 복지를 보장하는 고도로 전문적인 관리자들.
귀하의 지역에 공석이 없더라도 신청서를 보내주시면 됩니다.
왜 우리 회사에 지원해야 할까요?
성공적인 비즈니스를 위해 직원 복지가 핵심인 회사의 일원이 될 것입니다.
저희는 직원들의 안녕과 발전을 촉진하는 강력한 리더십과 안전하고 건강하며 지원적인 업무 환경을 최우선으로 생각합니다.
우리는 배경이나 신원에 관계없이 모든 사람에게 공정한 대우를 제공하고, 평등한 권리, 임금, 다양성, 포용성, 그리고 리더십 내 여성의 대표성을 유지하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
우리는 또한 직원들이 노조를 결성하고 단체 교섭에 참여할 권리를 존중합니다.
다음과 같은 주요 목표가 정의되었습니다:
- 직원 평균 연간 웰빙 점수 ≥ 7,3(0~10점 척도 기준)
- 직원 이직률 =<10%
- 연간 사고 빈도 = 0
고도로 숙련되고 참여도가 높으며 도움이 되는 동료들을 많이 만나게 될 것입니다.
우리 문화는 개방적이고 정직한 소통과 훌륭한 팀워크가 특징입니다. 우리는 프로젝트에 긴밀히 협력하며 아이디어에서 행동으로 가는 짧은 경로로 높은 수준의 자율성을 가지고 있습니다.
야망과 추진력이 있다면, M&J는 확실히 좋은 선택입니다.
당신은 다음 세대를 위한 긍정적인 변화를 만들기 위해 노력하는 조직의 일원이 될 것입니다.
M&J 리사이클링은 유니세프 핀란드와 파트너십을 맺고 어린이를 위한 더 나은 미래를 만들기 위한 알스트룀 집단 임팩트(ACI)의 일환입니다. 알스트룀 집단 임팩트는 2022년 유니세프 핀란드를 통해 어린이 복지에 100만 유로를 투자했습니다.
당신은 지구의 상태를 개선하기 위해 일하는 회사의 일원이 될 것입니다.
파쇄기를 통해 우리는 세계의 폐기물 문제를 해결하고 순환 경제를 실현하기 위해 노력합니다. M&J의 제품은 지구 자원의 잠재력을 최대한 활용하는 다음 세대를 위한 더 건강하고 친환경적인 미래를 만드는 데 중요한 역할을 합니다. 마찬가지로 공정 최적화와 신기술에 집중하여 탄소 배출을 줄이기 위해 열심히 노력합니다. 자원을 최적으로 활용하는 데 있어서는 타협하지 않습니다.
회사 가치
높은 야망
우리는 우리 자신과 고객을 위한 성장 마인드를 함양합니다. 장기적인 수익을 제공할 뿐만 아니라 비즈니스와 함께 성장할 수 있는 유연성을 갖춘 제품을 제공하는 것을 목표로 합니다.
우리는 업계를 발전시키는 스마트하고 효율적인 장비 및 기술 솔루션 개발에 목표를 설정했습니다.
Customer-centric
저희는 고객의 요구를 이해하고 전문 지식을 활용하여 고객의 요구를 충족시킵니다. 비즈니스에 대한 전체적인 관점에서 우리는 항상 우리의 결정이 고객 경험에 미치는 영향을 고려합니다.
고객의 문제를 해결하는 것이 최우선 과제입니다. 고객의 문제를 주의 깊게 듣고 이해함으로써 최상의 솔루션을 제공할 수 있습니다.
개방적이고 정직함
우리는 적극적이고 공개적이며 진실하게 소통합니다. 투명성은 내부적으로 그리고 외부적으로 신뢰 문화를 조성하는 초석이 됩니다.
과제를 함께 수행할 수 있습니다.
저희는 속도, 실행력, 팀워크를 중요하게 생각합니다. 우리는 전 세계 영업 및 서비스 파트너와 협력하여 성과를 내고 있습니다.
어떤 도전이든 신속하고 효과적으로 해결할 수 있는 최고의 솔루션을 제공드리겠습니다.